Mike Rogers, presidente de la Comisión de Servicios Armados de la Cámara de Representantes, y James Comer, presidente de la Comisión de Supervisión y Rendición de Cuentas de la Cámara de Representantes, pidieron al secretario de defensa explicaciones por la inaceptable filtración de datos personales de miembros de la Fuerza Aérea a una empresa de consultoría privada vinculada a la campaña demócrata al Congreso, que incluyó información sobre un agresión sexual a una excandidata republicana.
Just the News informó que “en una filtración sin precedentes, las Fuerzas Aéreas entregaron indebidamente a una empresa de investigación vinculada a la campaña demócrata al Congreso los expedientes personales confidenciales de once militares, entre ellos el de una teniente coronel retirada que se presentaba a las elecciones como candidata republicana y que detallaba cómo había sido agredida sexualmente en las Fuerzas Aéreas, según se ha informado al Congreso”.
Además, selaño que “el presidente del Comité de Servicios Armados de la Cámara de Representantes, Mike Rogers, y el presidente del Comité de Supervisión y Rendición de Cuentas de la Cámara de Representantes, James Comer, exigen al Secretario de Defensa, Lloyd Austin, que explique cómo va a prevenir futuras filtraciones de información privada de miembros del ejército, al tiempo que presionan para saber si habrá acciones penales.”
“La Oficina del Secretario de las Fuerzas Aéreas (OSAF) ha informado al Comité de que entregó los expedientes de 11 personas durante un periodo de 14 meses, de octubre de 2021 a diciembre de 2022, a una empresa privada de investigación que supuestamente falseó su identidad para obtener acceso a los expedientes personales sin autorización ni consentimiento”, escribieron Rogers y Comer en una carta a Austin el 13 de febrero, citada en la publicación.
Según la nota, “la Fuerza Aérea ya ha reconocido haber “divulgado indebidamente” los archivos oficiales del personal militar (OMPF) “de la excandidata republicana al Congreso Jennifer-Ruth Green a la misma empresa de investigación, Due Diligence Group (DDG)”, señalaron los legisladores. “Esa revelación sirvió para revictimizar a un miembro del servicio al divulgar detalles sobre su agresión sexual””.
“En enero”, continúa el artículo, “Green recibió una carta del jefe en funciones de la División de Cumplimiento, William J. Alexander Jr., en la que reconocía que sus registros se habían divulgado “sin la debida redacción””.
“Descubrimos que el Centro [de Personal] de las Fuerzas Aéreas divulgó su información a un tercero (‘Due Diligence’), una empresa privada especializada en la investigación de registros públicos sin su consentimiento a través de una solicitud SF-180”, continúa citando Just the News.
“La divulgación de información personal adicional de miembros del servicio pone de relieve “no sólo la insuficiencia de los procedimientos para asegurar los archivos de personal militar, sino que también plantea cuestiones preocupantes sobre posibles motivos ilícitos o partidismo político””, escribieron Rogers y Comer en una carta citada en la publicación.
“Es abominable que una empresa alineada con los demócratas haga algo tan despreciable como obtener fraudulentamente historiales de servicio. El Presidente James Comer y yo presionamos al Departamento de Defensa para obtener respuestas sobre esta atroz violación”, dijo Rogers a Just the News.
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